ماده 30- تغيير مدت پيمان
الف ـ درصورت وقوع هر يك از موارد زير كه موجب افزايش مدت اجراي كار شود، پيمانكار مي‌تواند درخواست تمديد مدت پيمان را بنمايد. پيمانكار درخواست تمديد مدت پيمان را باارائه محاسبات و دلايل توجيهي، به مهندس مشاور تسليم مي‌كند و مهندس مشاور پس از بررسي و تأييد، مراتب را براي اتخاذ تصميم به كارفرما گزارش مي‌كند و سپس نتيجه تصميم كارفرما را به پيمانكار ابلاغ مي‌نمايد.
1- درصورتي كه طبق بندهاي «الف» و «ج» ماده (29)، مبلغ پيمان تغيير كند.
2- هرگاه به دستور كارفرما يا مهندس مشاور، نقشه‌هاي اجرايي يا مشخصات فني تغيير اساسي كند.
3- هرگاه كارفرما در تحويل كارگاه، ابلاغ دستور كارها يا نقشه‌ها و تحويل مصالحي كه تهيه آنها به عهده اوست، تأخير كند، تأخير در ابلاغ دستور كارها و نقشه‌ها به شرطي مشمول اين بند است كه پيمانكار با توجه به برنامه زماني تفصيلي، آنها را از مهندس مشاور درخواست كرده باشد.
4- اگر در تحويل مصالحي كه فروش آنها لزوماً بايد با حواله كارفرما صورت گيرد تأخير ايجاد شود، به شرطي كه پيمانكار با توجه به برنامه زماني تفصيلي براي تهيه آنها به‌موقع اقدام كرده باشد.
5- در موارد حوادث قهري و همچنين در موارد مربوط به كشف اشياي عتيقه و آثار تاريخي كه در مواد (26) و (43) پيش‌بيني شده است.
6- هرگاه محدويت براي ورود مصالح و تجهيزات طبق بند «د» ماده (20) پيش آيد.
7- درصورتي كه كار طبق ماده (49) به حالت تعليق درآيد.
8- در صورتي كه قوانين و مقررات جديدي وضع شود كه در تغيير مدت اجراي كار مؤثر باشد.
9- هرگاه كارفرما نتواند تعهدات مالي خود را در موعدهاي درج شده در اسناد و مدارك پيمان انجام دهد.
10- موارد ديگري كه به تشخيص كارفرما خارج از قصور پيمانكار باشد.
ب ـ اگر وقوع برخي از موارد درج شده در بند «الف»، موجب كاهش مدت پيمان شود، مهندس مشاور با كسب نظر پيمانكار، كاهش مدت پيمان را تعيين مي‌كند و مراتب را براي اتخاذ تصميم به كارفرما گزارش مي‌نمايد، و سپس نتيجه تصميم كارفرما را به پيمانكار ابلاغ مي‌كند.
ج ـ در پايان مدت اوليه پيمان يا هر تمديد مدت پيمان، اگر كار به اتمام نرسيده باشد، مهندس مشاور با كسب نظر پيمانكار و با توجه به موارد تعيين شده در بند «الف»، علل تأخير كار را بررسي مي‌كند و ميزان مدت مجاز و غيرمجاز آن را با توافق پيمانكار تعيين مي‌نمايد و نتيجه‌را به كارفرما گزارش مي‌كند، و سپس نظر كارفرما را در مورد ميزان مجاز يا غيرمجاز تأخير كار به پيمانكار اعلام مي‌كند و معادل مدت تأخير مجاز، مدت پيمان را تمديد مي‌نمايد.
د ـ در اجراي مفاد اين ماده براي تمديد مدت پيمان، تأخيرهاي همزمان ناشي از عوامل مختلف درج شده در بند «الف» فقط يك بار محاسبه مي‌شود.
هـ ـ در اجراي مفاد اين ماده، اگر پيمانكار با مهندس مشاور توافق نداشته باشد يا نسبت به تصميم كارفرما معترض باشد، طبق نظر كارفرما عمل مي‌شود و پيمانكار مي‌تواند براساس ماده (53) براي حل مسئله اقدام نمايد.
